転職で悩みを抱える20代後半の女性が多いのなぜ

実は26歳で転職を考える人は多い

26歳は新卒入社から数年が経ち、ようやく仕事に慣れてきた頃ですよね。

そんな慣れてきた仕事や職場にマンネリを感じる年代でもあり、「30歳を迎える前に転職をしようかな」と考える人も少なくありません。
しかし仕事にマンネリを感じ始めたからといって、今が転職の良い時期なのかはわかりませんよね。


本格的に転職を決める前に、転職することのデメリットや辞めないことのメリットなどをしっかり考え、後悔のない選択をしましょう。

こんな時に転職を考える女性が多い

大学卒業後に新卒として入社した人であれば、26歳になると4年目となり後輩が増えて教育という立場に就くこともあるのではないでしょうか。
1年の仕事のルーティーンに慣れたことにより、日々の仕事内容に飽きを感じふと隙間時間に「もっとスキルアップできる仕事があるのでは」と考え始めるのが26歳前後と言われています。



さらに教育という立場としても活躍し、より責任ある仕事も任せてもらえるようになるでしょう。しかし比例するように給与が劇的に上がるわけでもないため、与えられた仕事に負担を感じてしまうのです。

辞めて転職をするべきかどうか

年齢問わず、働くうえで多少なりとも不満があるのは当然のことかもしれません。さまざまな人と関わって仕事をしていくのですから、人間関係をはじめとする悩みや愚痴は必ず出てくるものですよね。


新入社員の頃は入社した職場しか知らないというのもあり、社会人とは？という疑問をあまり持たずに働けていましたが、徐々に周りのことを俯瞰で見れるようになると「このままでいいのか？」と疑問を持つようになります。

しかし、働くうえで悩みや不満はどうしても出てくるものです。そのためすぐに辞めて転職しよう！と考えるのは早すぎるかもしれません。まずは転職のメリット、デメリットを把握しておくことが大切です。

転職のメリット

・転職活動自体はメリットだらけ


今の仕事を辞めなくても転職活動はできます。転職活動のメリットは今の転職市場がわかること、そして自分の市場価値を把握することができるところです。
無料で転職サイトに登録でき、さらに検索されたくない企業を設定できるため、転職活動自体にリスクはありません。

・自身を振り返りながら転職のチャンスが増える
転職サイトには職務経歴書がありますがそれを常にアップデートしておくことで、今実際にどんな仕事をしているのか、今している仕事は目指す将来に役に立つのかが俯瞰で見ることができます。


そしていざ、スカウトされた時に仕事内容や収入面での話をじっくり聞いたうえで、もし今の仕事よりもやりがいを感じられそうな仕事であれば、絶好の転職のチャンスです。

・経験値を上げることができる
30手前の転職は若くてフレッシュな人材と認識されているため、若い力が欲しい企業からの需要がとても高いです。最近では新卒採用をせず、中途採用者のみを採用する会社も増えてきているため、ある程度の社会経験がありつつも、柔軟性に富んだ20代は教育にもそこまで時間がかからないため即戦力として採用されやすいです。

今後の伸びしろも期待できるため、より売り上げを伸ばすための重要な人材として重宝されるでしょう。まさに20代の転職市場は熱気を帯びているといっても過言ではありません。

転職のデメリット

・転職先の入社時期によっては金銭面が不安


転職先の入社タイミングと、退職のタイミングに大きな開きがあると、収入がない期間が増えてしまうことになります。ある程度の貯蓄で生活はまかなえるものの、無職期間が長すぎるのも避けた方が良いでしょう。


スムーズな転職を行うためにも転職先との入社日交渉と、今の会社での退職日交渉を上手にこなす必要があるため、初めての転職の場合は少々難しい場合もあります。

・年収が下がる場合もある
希望する業種や職種、未経験か経験者かで転職先の年収も変わってきます。3年以上働いたからとはいえ、転職先ではまた新人という位置からスタートする会社もあります。
そのため年収が今よりも下がる可能性もあります。

特に希望する業種・職種の未経験であればそのリスクが高まります。
それでも今後のためにと選択するのも良いですが、年収が上がるまでに時間がかかることは覚悟したほうが良いでしょう。

・転職しすぎると信頼性が欠けてしまう
アメリカなどでは転職が当たり前となっており、職務経歴書にたくさんの企業が書かれてあっても実績が上がっているのであればどんどん積極的に採用してもらえます。しかし日本ではまだ終身雇用制度が根幹にあるため、転職しすぎていると「この人はすぐ辞めてしまうのかな」と人事は不安になってしまうのです。


日本の企業はできるだけ長く勤めてもらいたいという思いがあるため、2~3年で辞めてしまう傾向が高く見える経歴書だと採用されにくくなるのが実情です。

転職のメリットデメリットを理解したうえで考えよう!

もちろん今の環境にある程度満足していて、転職活動をしても良さそうな転職先がなければそのまま仕事を続けるというのも良い選択です。
新卒で入社した会社で長く勤め上げるという実績は信頼を集めやすいでしょう。
しかし、今の職場で働いていてすでに天井が見えてしまっている、役不足な気がすると思ったらそれは転職の時期なのかもしれません。

3~4年働けばおおよその雰囲気は掴めているはずですので、あとはあなたがどのようになりたいのかを常にブラッシュアップし続けていき、今後のスキルアップにつなげていってくださいね。悩んだ時には今すぐ占いができるオンライン占いがオススメです!